Il tuo punteggio CV in 60 secondi — scopri esattamente a che punto è il tuo CV, prima dei recruiter.

Il punteggio CV è un voto da 0 a 100 che indica quanto il tuo curriculum rispetta i criteri usati da recruiter e software di selezione (ATS): qualità dei contenuti, struttura, parole chiave, leggibilità automatica e altro. CV Score lo calcola su 8 categorie e 48 criteri singoli, quindi il numero arriva insieme ai rilievi concreti che lo spiegano, non è solo un voto.

CV Score valuta il vostro curriculum in 8 categorie professionali: Contatto e intestazione, Profilo professionale, Esperienze lavorative, Formazione e qualifiche, Competenze e abilità, Layout e design visivo, Linguaggio e comunicazione, e ATS e posizionamento strategico. Ogni categoria contiene 5-8 sotto-criteri, per un totale di 48 punti di verifica individuali.

Il punteggio sì. Caricate il CV e ricevete il punteggio complessivo e un giudizio chiaro su cosa vi sta frenando — gratis, senza carta di credito. A pagamento è il dettaglio: il Report Fix sblocca ogni problema con le indicazioni per correggerlo e riscrive i passaggi segnalati, a 4,99 $ con pagamento unico. Cinque sblocchi costano 12,99 $, oppure passate a Lifetime Access per un accesso illimitato a 29,99 $. Tutti i prezzi includono IVA e altre tasse applicabili, quindi il prezzo indicato è il prezzo che pagate. Mai un abbonamento.

La revisione generale valuta il CV da solo. Per un ruolo specifico, seleziona il tuo CV e incolla la descrizione per un’analisi di corrispondenza separata. CV Score non esegue l’ATS di un datore di lavoro.

Attualmente CV Score supporta file PDF fino a 5MB. Il PDF è il formato più ampiamente accettato da selezionatori e sistemi ATS, garantendo che la formattazione venga preservata su tutti i dispositivi.

Non vendiamo il tuo CV. Per analisi e archiviazione utilizziamo i fornitori elencati nella pagina dei responsabili del trattamento.

L’AI genera il punteggio complessivo. Se manca, utilizziamo la media dei punteggi di categoria disponibili. È la nostra valutazione del documento, non un punteggio ATS del datore di lavoro né una probabilità di colloquio. Valuta i suggerimenti in base a esperienza e ruolo.

Segui i consigli, mantieni solo affermazioni supportate dalla tua esperienza, carica il CV rivisto e ricontrollalo con la stessa descrizione del lavoro. Il confronto usa i tuoi crediti esistenti. Controlla i crediti richiesti nell’app prima di iniziare; i prezzi dei pacchetti restano invariati. Il nuovo controllo è una nuova analisi.

CV Score supporta CV scritti in inglese, tedesco, spagnolo, francese, italiano, olandese, polacco, portoghese, portoghese brasiliano, ceco, rumeno, turco, svedese, danese e norvegese. L'IA rileva e si adatta automaticamente alla lingua del vostro CV.

Un CV (Curriculum Vitae) è tipicamente più dettagliato e utilizzato in contesti accademici o internazionali, mentre un curriculum è un riassunto conciso di 1-2 pagine comune negli ambienti aziendali statunitensi. CV Score analizza entrambi i formati in modo efficace.

CV Score offre una delle analisi più complete disponibili: 8 categorie professionali, 48 criteri individuali, riscontri positivi e negativi specifici per ogni sotto-categoria, oltre a raccomandazioni di miglioramento prioritizzate per impatto. Valutare il CV è gratuito, quindi vedete a che punto siete prima di decidere se il report dettagliato vale 4,99 $ per voi.

Usa il tuo CV e incolla la descrizione del lavoro per confrontare la tua esperienza documentata con il ruolo. Il confronto con IA fornisce analisi e consigli, non un test dell’ATS del datore di lavoro, una probabilità di colloquio o una garanzia di assunzione. Verifica ogni suggerimento prima di usarlo.